2月7日，新年开工第一天，山东省2022年工作动员大会顺利召开。会上隆重表彰了山东省杰出企业家（3人）、行业领军企业家（20人）和优秀企业家（49人）。杰瑞集团董事局主席孙伟杰先生荣获“山东省行业领军企业家”称号，记一等功，奖励税后现金100万元。

杰瑞集团董事局主席孙伟杰先生（前排右一）接受表彰

获奖后，孙伟杰先生说道：“此次我有幸被评为山东省行业领军企业家，这是省委省政府对杰瑞整体实力的认可和肯定。我深知是奋斗的杰瑞人创造了杰瑞的业绩，是杰瑞的奋斗者把荣誉带给了我，这份荣誉应该属于奋斗的杰瑞集体。此次我获得的100万元奖金也将用于奖励可敬的杰瑞奋斗者们。”

产业报国打破国外垄断

2004年以前，中国油气开发设备大多依赖于美国老牌制造商，价格昂贵且售后服务得不到保障。多年来，为了打破国外技术垄断，杰瑞通过自主研发，推出了一系列在中国乃至全球领先的油气、环保装备及解决方案，填补了国内多项技术空白，创造了多项行业第一，如：全球范围内功率最大的涡轮压裂车，全球首创的智能输砂设备，世界首创的双混合超大功率固井车，世界上最大的一万马力电驱压裂拖车，世界上最大功率的7000型高压柱塞泵，污泥减量新品螺旋式干燥机等等。

持续创新保障能源安全

作为创新驱动的企业，杰瑞持续加大创新投入，自2016年以来，杰瑞研发投入已突破10亿元。杰瑞拥有国家企业技术中心、国家级工业设计中心、省级企业技术中心、省级工程技术研究中心、省级工程实验室等6个省级以上创新平台。拥有烟台、美国休斯顿、加拿大卡尔加里、北京、天津、成都、深圳、德州全球8大研发基地。

杰瑞积极响应山东新旧动能转换战略，全面助力新旧动能转换。

在传统石油装备领域不断突破，研发并推出了新能源压裂产品：电驱涡轮压裂设备及移动式燃气轮机发电机组，为全球油气开发提供了更环保、高效的行业解决方案。

在新能源领域，杰瑞于2021年投建了锂离子电池负极材料项目，并与嘉庚创新实验室战略合作，共同推进硅碳纯品、氧化亚硅纯品及硅基复合负极材料的研发和生产。

在天然气领域，杰瑞天然气“海洋油气田开发放空气回收压缩成套装备研制项目”入选山东新旧动能转换重大产业攻关项目名单。

在环保领域，杰瑞环保入选国家第三批专精特新“小巨人”企业，获得多项环保领域研发成果，参与国家生态环境部标准规范制定及十三五国家重大专项课题项目，拥有国家专利及软件著作权110多项。

孙伟杰先生坚定的认为，做企业不能仅仅盯着收入和利润，更应当具有使命感和责任感，应当把企业发展与国家发展结合起来，把企业梦与中国梦结合起来，为国家能源安全做出应有的贡献。

义利兼顾共创绿洲文化

杰瑞非常重视企业文化，在公司内部建立了绿洲文化，倡导真诚、奋斗等正能量。孙伟杰先生曾不止一次提到“杰瑞的成绩属于全体杰瑞战友，而把战友们凝聚在一起的，是我们的核心竞争力，就是我们的文化”。

“以客户为中心，以奋斗者为本”是杰瑞的核心价值观。杰瑞在公司内部实施了形式多样的激励措施，包括为优秀员工发放轿车，为创新人才颁发“天工奖”等。同时，特别坚持实施了“奋斗者持股计划”，孙伟杰先生与另外两位创始人，每年拿出一定比例的股份，用于激励为公司做出卓越贡献的优秀员工。截至2021年，公司累计奖励轿车445辆，实施股权激励3690人次。

杰瑞对各级管理者提出“以奋斗者为本是关于激励的最高授权”，这影响了杰瑞一批管理者关注对奋斗者的即时和及时激励。此次孙伟杰先生获得的100万元奖金将作为杰瑞奋斗者激励基金，激励工作中为杰瑞做出贡献的奋斗者们。

正如孙伟杰先生所言：“杰瑞要搭建用心付出，创造财富并分享财富的平台，决不让公司的铁人吃亏”。

如今的杰瑞，通过数字化、智能化赋能将积极延伸更多新领域，强化产业链拓展，促进多元化布局，以强化企业核心竞争力，为国家绿色经济发展践行企业责任，贡献企业力量。同时，荣誉属于杰瑞的奋斗者们，杰瑞也将继续坚守健康的企业文化，让为杰瑞发展做出贡献的奋斗者获得丰厚回报。