2023年6月是国家第22个安全生产月，今年安全生产月的主题为“人人讲安全，个个会应急”。一直以来，杰瑞非常重视安全管理工作，不仅要人人讲安全，更要时时学安全、懂安全、会安全；不仅要个个会应急，更重要的是事事防风险、除隐患、控事故。

为进一步强化安全管理工作，在公司内部营造良好的安全氛围，提升全员安全意识和安全技能，杰瑞开展了形式多样的安全生产月系列活动。

人人讲安全，时时学安全

对于安全管理，杰瑞要求管理者要以身作则。杰瑞安全生产月开展的第一项活动即“主要负责人在行动”，杰瑞组织各业务单位主要负责人进行安全培训、学习应急救援知识、撰写安全管理文章。管理者以身作则，带头讲安全、学安全，以实际行动践行“有感领导”，不仅可以提升自身安全技能，更带动了全体员工的学习热情，营造浓厚的学习氛围。

杰瑞还邀请了外部安全管理专家开展“卓越安全文化与领导力”主题培训，各单位主要负责人及安全管理人员共计120余人参加了培训课程。主题培训从风险管控、责任落实、文化引领三个方面进行了安全管理解析，强调安全管理要知责于心、担责于身、履责于行。

讲安全、学安全，全员参与是关键。安全生产月期间，杰瑞举办了安全知识竞赛和优秀安全员评比活动，各业务单位结合安全生产核心风险，开展了每日一学、事故案例回顾、三十条款诵读等形式丰富的活动，在公司内部营造了比学赶超的浓厚氛围。

事事控风险，个个会应急

海因里希法则告诉我们：要想避免事故，必须消除或减少隐患，而消除或减少隐患的前提是控制风险。杰瑞发布了“三十条款”，即：十项安全原则、十项保命条款、十大核心风险及高风险违章行为，旨在呼吁全员做好核心风险管控，避免严重伤亡及财产损失事故发生。

“理论千万遍，不如练一遍”，应急的关键在于实操，实操的关键是动作快、操作准。学会应急可以避免“小事酿大祸”、“小火成大灾”。今年安全生产月，杰瑞邀请了蓝天救援队开展了应急救援技能专项培训，同时，举办了安全生产应急救援技能大赛，对空气呼吸器穿戴、伤员搬运、心肺复苏、人工呼吸、消防设施使用等实操技能进行综合考验。

杰瑞还开展了核心风险专项排查提升行动，对起重吊装、火灾爆炸、交通安全等核心风险管控措施执行情况开展全面排查，同时开展隐患立查立改活动，对重大安全隐患进行登记入册、提级督办。

优秀HIC（隐患识别卡）评选是杰瑞一直推广的全员参与隐患排查的工具，为激发全员参与安全隐患排查的积极性，安全生产月期间，杰瑞对优秀HIC提报人员进行了丰富的礼品激励，员工HIC提报热情高涨，形成了良好的安全氛围。

除此以外，驻守在全球各地的杰瑞员工结合各岗位作业风险和属地特点，开展了中暑、触电、有限空间、火灾等相关主题的安全生产月活动。

安全永远第一，安全永无止境 。未来，杰瑞将以体系完善为基础，以文化建设为引领，不断提升HSE管理水平，以“零伤害、零事故、零污染”为目标，竭力保障员工、客户、合作伙伴的健康和安全，践行企业社会责任，维护区域安全、健康发展。