2024年2月3日，“赓续传承，踔厉奋发”杰瑞集团2023年度年会在烟台南山国际博览中心隆重举行，大会分为2023年工作总结暨表彰大会和杰瑞集团2024年新春联欢会两个篇章。近4000名杰瑞员工、员工家属及客户代表欢聚一堂，同步还有驻守在全球各地的千余名杰瑞战友，通过直播观看的形式一同见证。

大会伊始，杰瑞集团CEO李志勇先生做了《2023年度工作总结暨2024年度工作规划》主题报告，总结了2023年集团整体经营情况及各业务单位所取得的成绩。

杰瑞集团CEO李志勇先生

2023年面对复杂多变的内外部环境，杰瑞在困难中找机遇，在挑战中谋发展，在经营业绩、海外市场开拓、研发创新、团队管理、公司运营治理等多个层面获得突破，各业务板块取得了来之不易的成绩。

思危方能居安，知忧才能克难，在肯定过去一年成绩的同时，李志勇先生对2023年各项工作存在的不足进行了深刻分析，围绕当今世界经济形式与杰瑞集团2024年管理主题，对2024年工作进行了部署和展望：风劲潮涌，自当扬帆破浪，任重道远，更需策马扬鞭，新的一年需要每一位杰瑞人勇于承担责任，主动应对挑战，积极适应经济发展新常态，始终保持奋斗激情！让我们蓄势启程，使集团业务发展再上新的台阶！

杰瑞集团董事长李慧涛先生做了题为《坚守杰瑞文化，保持奋进精神，共逐杰瑞百年梦想》的主题演讲，围绕“打造国际品牌，成就百年杰瑞”的企业目标讲述了杰瑞在国际化征途中感人至深的故事。阐述了践行“永远向前，永不放弃，一切皆有可能”的企业精神，自我批判、实事求是等重要企业文化理念的重要性，强调要守护好杰瑞文化的本和源、根和魂，追逐梦想、脚踏实地，共同续写杰瑞的华彩篇章！

杰瑞集团董事长李慧涛先生

杰瑞的愿景是“成为不同肤色的人们所尊敬的公司”，致力于通过卓越的产品品质、创新的理念、真诚的姿态，赢得世界的尊重与认可。“打造国际品牌，成就百年杰瑞！”是杰瑞的企业目标，是杰瑞的梦想，“永远向前，永不放弃，一切皆有可能”是实现百年杰瑞必须坚守的精神，回顾杰瑞发展历程，正是凭借这种精神推动杰瑞实现了一个又一个跨越式发展，把一个又一个不可能变为可能。在当下、在未来，仍需要一代代杰瑞人去传承、去践行这种精神，永葆文化底色。

杰瑞集团核心创始人孙伟杰先生在会上进行了题为《论与友商文化趋同，我们如何勇争第一》的主题分享。杰瑞的文化是杰瑞走到今天的最重要支柱，因为有一大批认同并坚守杰瑞文化的战友，才保持了杰瑞健康持续发展。

杰瑞集团核心创始人孙伟杰先生

健康的文化和对健康文化认同度高的团队，是企业的核心竞争力。越来越多的优秀企业呈现文化趋同性，如何在这种环境下实现“勇争第一”？

孙伟杰先生表示，在文化趋同的环境下勇争第一，需要管理团队具备干大事业的雄心和勇气；不让奋斗者吃亏；必须时刻关注团队氛围、干部培养和干部评价；必须做强产品品质拓展产品宽度；必须打造公开透明的团队氛围；必须打造富有激情的团队。

孙伟杰先生代表杰瑞第一代奋斗者们、创始人和拓荒者们，表达了对杰瑞广大接班人的期许，希望更多战友接过老一代杰瑞人的接力棒，与杰瑞携手同行！

莱山区委副书记、区长蒋海华先生受邀参与本次年会，并发表致辞表示，杰瑞的发展有目共睹，杰瑞的成功离不开优秀的企业文化，和一批勇立潮头、敢为人先的杰瑞奋斗者。莱山区历来高度重视杰瑞的发展，今后莱山区将一如既往地坚持工业立区、产业强区，支持杰瑞等龙头骨干企业的发展。

莱山区委副书记、区长蒋海华先生

表彰大会上，集团对2023年度表现突出的个人和团队进行了隆重表彰，颁发了成本控制奖、突出贡献奖、CEO团队特别奖、金牌奖、“请您给杰瑞挑毛病”活动优秀奖、冠军俱乐部、研发风云榜、金钥匙奖。

表彰环节结束后，杰瑞集团2024年新春联欢会在欢乐的氛围中拉开帷幕。现场流光溢彩，多才多艺的杰瑞员工竞相登台，自导自演了相声、小品、诗朗诵、乐器演奏、歌曲、舞蹈、京剧快板等近20个精彩节目。联欢会现场幸运大抽奖环节好礼重重，HUAWEI Mate60Pro、索尼 ZV-E10L Vlog套餐等大奖的颁发引起大家阵阵欢呼。

联欢会最后，杰瑞集团接班人团队、高管团队、获奖者团队带来的一首经典老歌《笨小孩》，将整个晚会推向了高潮。2024年是杰瑞成立的第25年，杰瑞创立之初， 凭着“永远向前，永不放弃，一切皆有可能”的精神跨越万难。如今的杰瑞风华正茂，回望来时路，杰瑞始终怀揣梦想、勇毅前行。天道酬勤，满怀热忱的杰瑞人将再攀高峰！